Waimia.
Gouvernance · Cadre interne

Comment
nous décidons.

La gouvernance interne d'une agence IA n'est pas un accessoire. Elle conditionne quels clients on prend, quels agents on refuse de livrer, et qui est joignable à 3 h du matin.

Dernière révision · · v1.4

Structure capitalistique

Waimia SAS est détenue à 100 % par ses fondateurs et opérationnels. Pas d'investisseur tiers, pas de fonds, pas de holding offshore. Cette structure protège la durée des engagements et la liberté de refuser un client.

Comité de direction

Réunion hebdomadaire (lundi 9 h) avec ordre du jour public en interne. Décisions consignées · arbitrage CEO sur désaccord. Toute décision impactant un client est documentée par écrit.

Comité éthique IA

Comité de 3 personnes (CEO + responsable Compliance + 1 membre tournant). Saisi automatiquement pour : agents impactant des décisions humaines, données sensibles santé/finance, ou cas avec biais potentiels. Avis bloquant — pas consultatif.

Sourcing & sélection

On refuse en moyenne 1 client sur 3 en sourcing. Critères : fit produit, capacité à exécuter, alignement éthique. Les briefs cybersécurité offensive et chatbots commerciaux non-éthiques sont systématiquement refusés.

Gestion incidents

Tout agent en production a un humain d'astreinte nommé. Incident P1 = réveil joignable sous 15 min, communication client sous 1 h, post-mortem écrit sous 5 jours ouvrés. Documents internes archivés 7 ans.

Lanceurs d'alerte

Conformément à la directive UE 2019/1937. Adresse confidentielle : alerte@waimia.com (PGP key publiée). Anonymat protégé · pas de retours négatifs · réponse sous 7 jours.

§ Acte VIII — Pour ceux qui livrent

Prêt à livrer un agent,
pas un slide deck ?

Audit IA en 5 jours. Premier agent en production en 4 semaines. ROI mesuré, jamais estimé.

Réserver un audit Voir la pyramide ◉ Booking T3 2026 · 4 places